বাংলাদেশি স্বাস্থ্যকর্মী নিয়োগে নতুন প্রস্তাব সৌদি আরবের

নিজস্ব প্রতিবেদক: সৌদি আরব বাংলাদেশি ডাক্তার, নার্স, কেয়ারগিভার, টেকনিশিয়ান ও সংশ্লিষ্ট স্বাস্থ্যকর্মীদের নিয়োগে একটি প্রাতিষ্ঠানিক সরকারি পর্যায়ের জি-টু-জি ফ্রেমওয়ার্ক প্রস্তাব করেছে।

প্রবাসী কল্যাণ ও বৈদেশিক কর্মসংস্থান মন্ত্রণালয় রোববার এ তথ্য নিশ্চিত করেছে।

সম্প্রতি সৌদি আরবে রাজধানী রিয়াদে প্রবাসী কল্যাণ ও বৈদেশিক কর্মসংস্থান মন্ত্রণালয়ের জ্যেষ্ঠ সচিব নেয়ামত উল্যা ভূঁইয়ারের সঙ্গে বৈঠক করেন সৌদি স্বাস্থ্য মন্ত্রণালয়ের কন্ট্র্যাক্টিং ও বিদেশি অফিসের মহাপরিচালক মোহাম্মদ বিন হাসান আল-দুগাইসার। সেখানে বাংলাদেশের পক্ষ থেকে প্রস্তাব আসে বাংলাদেশি স্বাস্থ্যকর্মীদের নিয়োগ ও প্রশিক্ষণের জন্য একটি সমন্বিত ফ্রেমওয়ার্ক গ্রহণের।

বৈঠকে সৌদি পক্ষের সঙ্গে আলোচনা হয় ২০২৪-২৫ সালে এক হাজার ২০০ জন বাংলাদেশি গ্র্যাজুয়েট নার্স নিয়োগের বিষয়েও। বাংলাদেশ তাদের দক্ষতা, পেশাদারি এবং সেবার মান নিশ্চিত করতে সৌদি দিকের মতামত ও পরামর্শ চায়। পাশাপাশি, প্রোমেট্রিক পরীক্ষার ছাড় এবং সরকারি হাসপাতাল নিয়োগ মডেলের অনুরূপ ব্যবস্থা নেওয়ার প্রস্তাবও দেওয়া হয়।

বৈঠকে উভয় পক্ষ স্বাস্থ্য খাতের উন্নয়ন ও লাইসেন্সিং প্রক্রিয়া সহজ করতে সমঝোতা স্মারক স্বাক্ষর, যৌথ ওয়ার্কিং গ্রুপ এবং পাঠ্যক্রম সমন্বয়ের প্রস্তাব দিয়েছেন। সৌদি স্বাস্থ্য মন্ত্রণালয় জানিয়েছে, পূর্বে একটি খসড়া চুক্তি চূড়ান্ত হয়েছিল, যা এখন সংশোধনযোগ্য।

সৌদি আরবে ক্রিটিক্যাল কেয়ার নার্সের চাহিদা উল্লেখযোগ্য। বাংলাদেশি নার্সরা বর্তমানে সাধারণ ওয়ার্ডে টেকনিক্যাল নার্স হিসেবে স্বাধীন নার্সের তত্ত্বাবধানে কাজ করছেন।

সৌদি স্বাস্থ্য মন্ত্রণালয় আর সরাসরি স্বাস্থ্যকর্মী নিয়োগ করছে না। বর্তমানে হেলথ হোল্ডিং কোম্পানি (এইচএইচসি) এই দায়িত্ব পালন করছে। নার্স নিয়োগের ক্ষেত্রে সরকারি ও বেসরকারি খাত উভয় ক্ষেত্রে প্রোমেট্রিক পরীক্ষা, পেশাগত অভিজ্ঞতা, সৌদি হেলথ কাউন্সিলের স্বীকৃতি, সৌদি লাইসেন্স এবং চিকিৎসাগত ত্রুটি কাভারের জন্য বীমা বাধ্যতামূলক হবে।

ইএইচপি